Innovaties / Uitvoeringsplan Inclusieve arbeidsmarkt 2022 -2023

Uitvoeringsplan Inclusieve arbeidsmarkt 2022 -2023


Samenwerkende partners in de Arbeidsmarktregio hebben in de strategische agenda inclusieve arbeidsmarkt Achterhoek afspraken gemaakt waar zij zich de komende jaren op richten om de inclusieve arbeidsmarkt een impuls te geven. Er zijn vier prioriteiten vastgesteld:

1. Onbenut arbeidspotentieel
2. Jongeren
3. Digitale vaardigheden
4. Laaggeletterdheid

 

Contactpersonen


Caroline Termaat

Programmaregisseur thematafel Onderwijs & Arbeidsmarkt

c.termaat@8RHK.nl
Tel. 06 38 06 64 97

Jasmijn Leeuwrik

Programmamedewerker thematafel Mobiliteit & Bereikbaarheid en thematafel Onderwijs & Arbeidsmarkt

j.leeuwrik@8rhk.nl

Petra Helming

Programmacoördinator arbeidsmarkt Achterhoek