HR-masterclass: de werkvloer als atelier

De krapte op de arbeidsmarkt vraagt om andere keuzes. Niet iedereen ontwikkelt zich via de klassieke ladder en een diploma vertelt niet het hele verhaal. Wat betekent dat voor de rol van HR?

Tijdens de masterclass De werkvloer als atelier op woensdag 11 maart krijgen HR-professionals concrete handvatten om talent beter te herkennen, benutten en ontwikkelen. Deze bijeenkomst wordt georganiseerd in samenwerking met SmartHub Young Talent.

In twee interactieve rondes kiezen deelnemers uit drie thema’s:
• Natasja Pierik-Schuirink | De Jong & Laan – Zijwaarts promoveren als strategische HR-keuze: duurzame loopbanen, coachend leiderschap en behoud van vakinhoudelijke expertise.
• Sander Berendsen | De Netwerkplaats – Kortdurende, skillsgerichte leertrajecten als aanvulling op diploma’s en de rol van HR en directie bij inzetbaarheid en behoud.
• Leon Schipper | HAN – Neurodiversiteit op de werkvloer en wat inclusief werkgeverschap betekent in de praktijk.

📅 Woensdag 11 maart
⏰ 14.00 – 17.00 uur
📍 Het Raadhuis, Winterswijk
💰 Deelname is gratis

Aanmelden kan hier.